为了进一步推进我校人事制度改革工作，4月8日，副校长马抗美率人事处一行8人前往北京交通大学进行交流调研，受到了北京交通大学副校长张星臣和组织、人事部门负责人的热情接待。

张星臣全面介绍了北京交通大学岗位聘任和绩效改革工作理念、背景，校院二级管理、岗位聘任、岗位考核、绩效工资等具体制度的实施与实践成效。与会人员就这些问题进行了深入交流。

马抗美最后表示，目前，各个高校都在积极探索和完善人事制度改革工作，北交大同行的人事工作理念非常先进，介绍的经验可鉴性强，对我们今后的工作极具启发性，有利于进一步深化和推进我校的岗位聘任及绩效考核等人事制度改革工作。