10月30日，“民商经济法学院2007届毕业生就业培训计划”系列活动之三——“毕业生就业指导会”在昌平校区举行。该指导会由民商经济法学院学生工作办公室举办，邀请我校就业指导中心主任解廷民老师为我院毕业生作了一场极富针对性和启发性的就业指导报告。民商经济法学院分党委副书记兼副院长王洪松老师出席了指导会，并作发言。辅导员孟广慧、姚国强两位老师也参加了指导会。

指导会上，王洪松首先向毕业生们传达了院里对就业工作的务实态度和具体措施。王洪松表示，对民商经济法学院目前的就业工作可以用“领导高度重视、政策有效可行、狠抓基层落实”来概括。院领导一直非常重视毕业生就业工作，把就业工作列为“一把手”工程，成立由院长、书记任组长，分管学生工作的副书记、副院长任副组长的工作机构，负责领导和落实学院就业工作。自9月以来，学院多次召开院务会议和有各研究所所长、支部书记、工会主席等参加的院务扩大会议，专门研究就业工作，发动全院老师共同解决我院毕业生的就业问题。我院自2006年起每年从教师奖励基金中拿出10万元，成立 “就业促进基金”，用以奖励在学生就业工作中有贡献的教师，帮助贫困生解决就业过程中的某些困难等。王洪松畅言，这可谓是“人人参与，人人重视，全员动员”，充分体现了民商经济法学院在就业工作上的巨大决心。学院在确保就业工作措施有效的同时，还特别强调落实得力，从学工办入手，力争把就业工作真正做到细处、落到实处。最后，王洪松还对毕业生们提出要求，希望同学们在求职就业过程中要树立正确的就业观、择业观，合理定位，避免盲目性，增强自身的积极主动性，继续理解和支持学院的就业工作。

随后，我校就业指导中心主任解廷民为同学们作了就业指导专场报告。报告主要为同学们介绍了求职就业的主要程序和步骤，并就求职过程中常出现的心理问题提出了指导意见。解廷民在报告中指出，根据时期划分，求职就业主要分为前期准备、收集信息和职场求职三个阶段。他建议同学们要针对不同阶段，采取相应行动。在准备阶段，要准备好求职简历和各种材料，调适心情，用健康、积极的心态迎接求职；在收集信息阶段，要努力拓宽渠道，发动师友亲朋，广泛收集各类信息，并结合自身情况进行分类、筛选；在具体求职阶段，要不畏挫折，用正当、合理的手段获得职位。解廷民指出，在求职过程中主要存在着从众攀比、过度依赖等不良心理。同学们应努力避免这些不良心理，放宽自己的眼界，增强自身的主动性，结合自我实际，解决就业问题。解廷民还结合一些实例阐明了在求职过程中个人品质的重要性，他告诫同学们在激烈的求职过程中要采取正当、合法、合理的手段，用诚信来获得就业的通行证。最后，他寄语所有的毕业生：“了解就业政策，做好求职准备；积极参加双选，诚实守信为本；签订就业协议，合同条款形式完备；增强法律意识，勿忘权益保护。”并祝大家都能求得自己满意的职位。

指导会在同学们热烈的掌声中落下帷幕。同学们纷纷表示指导会上获得了专业的求职就业指导，消除了大家的心头疑惑，解决了大家的当务之急，启发了大家该如何走好自己的求职之路。与此同时，同学们还表示了解到学校和学院对就业工作的重视程度和支持力度后，深受感动和鼓舞，给大家的求职就业增添了无穷的信心和动力。