5月18日上午，校学生处处长李秀云，就业指导中心主任解廷民到外国语学院进行就业工作检查。外国语学院党总支副书记兼副院长赵云鹏、分团委副书记兼2006级辅导员许慧芳对学院的就业工作进行了具体汇报。

赵云鹏详细汇报了外国语学院就业工作开展的情况。他指出，学院高度重视就业工作，全面动员、分类指导、完善服务，积极开创就业工作新局面。在“就业工作汇报”中，他阐释了学院就业工作基本思路及工作机制，一方面，全面动员学生积极应对就业挑战；另一方面，完善就业服务机制，如：提供就业咨询服务、搭建就业信息交流平台、帮扶就业困难毕业生等。针对工作中发现的法学双学位就业问题，赵云鹏作了进一步分析并提出相应对策。在“毕业生文明离校工作汇报”中，他强调毕业教育在学生思想政治工作中的重要性；并介绍了学院以“光荣毕业，积极就业，文明离校，奋发成才”为主题，开展的系列文明离校活动。随后，许慧芳就毕业生现在面临的主要问题谈了自己的看法。

听取汇报后，解廷民针对目前的就业形势，对外国语学院的就业工作提出几点新的要求：一、总结自主创业典型案例，发掘创业教育启示，鼓励毕业生自主创业；二、广泛动员“大学生义务服兵役”活动；三、在毕业生中，大力宣传北京市教委关于应届毕业生户档派遣的相关政策。

最后，李秀云总结了本次就业检查工作。首先，她肯定了外国语学院在毕业生就业工作暨文明离校活动中的努力和成效。然后，又寄予外国语学院几点期望。在就业工作方面：一、学院要加大特色就业指导力度；二、要切实指导学生转变就业观念，提高学生就业质量。在文明离校方面，她提示学院，重视毕业生的安全教育，关注每一位毕业生，“文明离校教育”的重点在于“社会适应教育”。